Chubut: Puja redistributiva
El SITRAJUCH pidió una reunión urgente con el Superior Tribunal para tratar aumentos
Sábado 25 de febrero de 2012, por Corresponsalía Chubut *
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El secretario general del Sindicato de Trabajadores Judiciales del Chubut (SITRAJUCH-CTA), Raúl Belcastro, envió una nota pidiendo una reunión urgente con el Superior Tribunal de Justicia para tratar sobre la recomposición salarial del sector, ya que aseguran que todos los años reciben el incremento dos o tres meses más tarde que el resto de la Administración Pública.

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Pedirán un porcentaje de entre el 30 y 35 por ciento de aumento, no descartan medidas de fuerza si llegara a retrasarse la respuesta del Superior Tribunal.

En este sentido, El Diario dialogó con Belcastro, quien aseguró: “Básicamente lo que venimos planteando desde el año pasado ya, es un incremento salarial de al menos un 30 por ciento, ahora hemos pedido una reunión urgente con el Superior Tribunal de Justicia porque ya se han dado los incrementos para el resto de la Administración Pública, por lo menos para la primera mitad del año, lo que nosotros sabíamos por ahora es que el Superior Tribunal pretendía darnos un aumento para el mes de abril, lo que nosotros consideramos tardío e insuficiente porque están hablando de un 10 por ciento en abril, cuando al resto se les dio ya un 10 por ciento y hay un 7 por ciento más ya pactado; en este marco y teniendo en cuenta que aún no ha sido aprobado el presupuesto del Poder Judicial, por lo tanto se puede llegar a cambiar, sabiendo que siempre surge alguna modificación que solicita el Poder Ejecutivo al Judicial.”

Reunión urgente

Si bien es un pedido que vienen realizando desde el año pasado, el del incremento salarial, recién el pasado viernes se envió una nota pidiendo el carácter urgente de la reunión de negociación, ya que “el ministro Jorge Pfleger (presidente del Superior Tribunal de Justicia) no estuvo en la zona, recién volvió el jueves a media mañana y yo el viernes le manifesté esto y le cruzamos la nota pidiendo una reunión urgente, ahora están obviamente con el tema de la inseguridad por lo ocurrido en Comodoro Rivadavia y los cruces con el Poder Ejecutivo (por el caso del asesinato de un remisero en la ciudad petrolera y el repudio público mostrado por aquella comunidad), hay que ver también si están todos los ministros, si no convocaremos al Procurador y al Defensor pero tiene que haber quórum para resolver esto”, aseguró Belcastro.

Medidas de fuerza

Desde el gremio aseguran que en primera instancia apuestan al diálogo aunque adoptarán las medidas que sean necesarias por consenso en las Asambleas que se celebren, además aseguran que en otras oportunidades realizaron paros y otras medidas de fuerza pero siempre la recomposición salarial llegó de modo tardío.

Así lo indicó el Secretario General de SITRAJUCH: “Depende de lo que nos conteste el Superior Tribunal, haremos asamblea y veremos qué medida se va a tomar, qué es lo que quiere hacer la gente, la propuesta del gremio siempre va a ser la del diálogo pero siempre y cuando se manejen tiempos reales, ahí inmediatamente surgen los roces si no hay una recomposición de salarios medianamente rápida seguramente se comenzará con acciones de medidas de fuerza, se verá qué es lo que se acuerda en asamblea de acuerdo al consenso general, no es la intención nuestra pero ya hace varios años, a pesar de los paros y las medidas, siempre estamos recibiendo el aumento con una diferencia de dos o tres meses con respecto al resto de los estatales, con lo cual para los trabajadores ingresantes que están en 4715 pesos, no es lo mismo recibir un 10 por ciento ahora que en abril o mayo, porque la plata ya no vale lo mismo y uno lo vive todos los días cuando va a comprar los insumos básicos para subsistir.”

Del 30 al 35 por ciento

Consultado acerca de la suma porcentual que consideran que merecería la recomposición salarial para los empleados judiciales, Belcastro aseguró que entre un 30 y 35 por ciento, ya que toman como piso la suma otorgada a los gremios ATE y UPCN, que fue del 17 por ciento por la mitad del año, “Nosotros creemos que el incremento tiene que ser de un piso del 30 por ciento, hay que ver de qué manera se puede pactar, evaluando el 17 por ciento que ya les han dado a los estatales más un segundo aumento que les pueden dar en el segundo semestre, seguramente el nuestro va a estar como mínimo en un 30 por ciento, cuando no en un 35 por ciento, porque si vuelven a repetirles la pauta en un 17 por ciento para el resto del año, estaríamos hablando de casi un 35 por ciento para la Administración Pública, me parece que hay que hablar en esos términos.”

Condiciones laborales

Otro de los históricos reclamos que ha manifestado el gremio de los judiciales en reiteradas oportunidades, está relacionado a las malas condiciones laborales, fundamentalmente ligadas a la falta de espacio para trabajar, ante lo cual surgió el proyecto de la “Ciudad Judicial”, que nunca llegó a concretarse.

Consultado sobre este punto, Belcastro afirmó: “Eso ya ha sido planteado, no solo hay poco espacio en las distintas localidades del Valle, también en Comodoro Rivadavia hay una serie de edificios alquilados y así y todo no alcanza el espacio, es una cuestión que se había planteado como solución que el Poder Ejecutivo se hiciera cargo de todo lo que es la obra pública con los edificios y generación de espacios físicos, es lo que habían conversado para quitarle la carga al Poder Judicial, pero está pendiente la cuestión de la Ciudad Judicial en Comodoro Rivadavia, que hoy por hoy ya hay que replantearlo también porque las estructuras han crecido más allá de lo que se planteaba en aquel tiempo, pero en algún momento hay que empezar y siempre se patea para adelante, si realmente se tomara la decisión política de dotar a la administración de Justicia de los trabajadores necesarios, de los espacios y juzgados necesarios, habría que hacer una inversión fuerte en la cuestión edilicia y que también está demandando la sociedad, hoy no alcanza con nombrar más funcionarios y empleados porque no entrarían en los edificios, ni en Comodoro Rivadavia, ni en el Valle, ni Esquel; hoy por hoy se empiezan a hacer subdivisiones en las oficinas y esto quiere decir que no hay más espacios”.

Fuente: www.diariodemadryn.com

* Equipo de Comunicación de la CTA Chubut

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